Ara
Toplam kayıt 87, listelenen: 71-80
Kişilik Özellikleri, Duygusal Zekâ, Kariyer Uyum Yeteneği Ve Turizmde Kariyer Yapma İsteği Arasındaki İlişkilerin İncelenmesi: İstanbul Üniversitesinde Turizm İşletmeciliği Eğitimi Alan Öğrenciler Üzerine Bir Araştırma
(2019)
Kişilik özellikleri ve duygusal zekâ öğrencilerin kariyer uyum yeteneklerinde ve okuduklarıbölümde kariyer yapma istekleri üzerinde etkili olan özelliklerdir. Bu araştırmanın amacı ...
İş Stresi İle Çalışanların İş Tatmini ve İşten Ayrılma Niyeti Arasındaki İlişki: İstanbul'daki 5 Yıldızlı Otel İşletmelerinde Bir Araştırma
(2015)
İşletmelerin başarısında çalışanların örgüt içindeki rolü artan bir şekilde literatürde yer almaya devam etmektedir. Otel işletmelerinde çalışan işgörenler kötü ...
Yöneticim Etik Bir Lider Midir?: Beyaz Yaka Çalışanların Algısı Üzerine Bir Çalışma
Birey, grup, işletme ya da toplum, analiz birimi ne olursa olsun, sosyal
bilimlerde etik her zaman araştırılan bir konu olmuştur. Konunun cazibesi,
kavramın yerleşik ama bir o kadar da muğlak, göreceli ve tartışmaya ...
Neo Klasik İktisat ve Neo Klasik Sentez
ÖZET: İlk Klasiklerin otomatik tam istihdam dengesi Keynes ve Keynesgil iktisatçılar ile Neo-Klasik iktisatçılar arasındaki tartışmaların odak veya temel noktasını oluşturur. Makalemizde öncelikle Neo-Klasiklerin daha iyi ...
Türkiye’de Aylık Ücretlerin Belirleyicileri (TÜİK Verileri Üzerine Ampirik Bir Araştırma)
(2020)
İşgücü
piyasasında ücretler çeşitli faktörün etkisi altında şekillenmektedir.
Bu makalenin amacı, Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) 2014-2018 dönemi Hane
Halkı İşgücü (HHİ) ham istatistiklerini kullanarak Türkiye’de tam ...
Ekonomide Zorunlu Dönüşüm: Doğrusal Ekonomiden Sirküler Ekonomiye Geçiş
(2020)
Bir yandan iklim krizi, diğer yandan süregelen mevcut ‘geleneksel’ekonomik yapı, dünyayı ekolojik sınırlarına yaklaştırırken, gezegeninkaynaklarının da hızla tükenmesine yol açmıştır. İklim krizine, artan nüfus vekaynaklar ...