dc.contributor.author | YILDIZ, Bora | |
dc.date.accessioned | 2021-03-04T07:43:24Z | |
dc.date.available | 2021-03-04T07:43:24Z | |
dc.identifier.citation | YILDIZ B., 21. Yüzyıldaki Rekabetçi Başarı İçin Çalışan Adanmışlığının Zorunluluğu (The Imperative of Employee Engagement for Competitive Success in the 21st Century), "21. Yüzyıl İşgücü Adanmışlığı İçin Uygulamalar: Değişen İş Yerinde Yetenek Yönetiminin Zorlukları (Practices for Engaging the 21st Century Workforce: Challenges of Talent Management in a Changing Workplace)", Özlem KUNDAY, Editör, Nobel Yayın Dağıtım, Ankara, ss.93-113, 2017 | |
dc.identifier.other | av_5f870087-b992-4f9b-9829-33cc5ec7cd1a | |
dc.identifier.other | vv_1032021 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.12627/66724 | |
dc.identifier.uri | https://www.nobelkitap.com/21yuzyil-isgucu-adanmisligi-icin-uygulamalar-degisen-is-yerinde-yetenek-yonetiminin-zorluklari-325085.html | |
dc.language.iso | tur | |
dc.publisher | Nobel Yayın Dağıtım | |
dc.subject | İşletme | |
dc.subject | Sosyal ve Beşeri Bilimler | |
dc.subject | Ekonomi ve İş | |
dc.subject | Sosyal Bilimler (SOC) | |
dc.title | 21. Yüzyıl İşgücü Adanmışlığı İçin Uygulamalar: Değişen İş Yerinde Yetenek Yönetiminin Zorlukları (Practices for Engaging the 21st Century Workforce: Challenges of Talent Management in a Changing Workplace) | |
dc.type | Kitapta Bölüm | |
dc.contributor.department | İstanbul Üniversitesi , İktisat Fakültesi , İşletme | |
dc.contributor.firstauthorID | 394408 | |